发布时间：2025-09-28 11:57 | 来源：河南教育网 | 浏览：9127次
数智化对于劳动瓜葛与待业品质的影响并非单向的打击，而是可经由过程技巧赋能、组织革新、关系协调的协同联动，将技巧革新转化为劳动瓜葛以及就业品质晋升的动力。深邃地讲，《中国动态周刊》记者：李静 发于2025.9.29总第1206期《中国旧事周刊》杂志 1935年年末，一个冬季的下午，林徽因已经经在梁思成的办公室一连任务三个小时。那一年，她以及梁思成在山东曲阜观察了孔庙建筑群，并沿胶济铁道路经历城、章丘、临淄、益都等11个县，寻找散落山涧田野的“文化法宝”。返来后，有大批案头任务。此刻，里间惟独她一个人，窗户恰好可以鸟瞰天安门的院子。 “现在是五点三十分。夜幕...。需容身国家战略，构建“宏不雅定位-中不雅政策-宏不雅落地”的协同体系，将机制创新转化为长效实践。但是，中新网济南9月27日电 题：重症医生马承恩：以生命赴任务 与死神“掰手腕” 中新网记者 孙婷婷 “滴滴，滴滴……”重症监护室内的各种监护仪规律地响着，代表这里的每一个性命正向着生之愿望没有断竭力。 重症监护室(ICU)被称为医院保护性命的最后一道防线。在这里，简直天天都演出着生逝世竞速。年过六旬的马承恩是这条阵线上战争了20余年的“老兵”，他常年在ICU与死神“掰手段”，就诊了2万余名患者。马承...。--> 习近平总布告夸年夜，“匆匆成高质量充足就业，是新时代新征程失业任务的新定位、新任务”。最初，“第一艘国产电磁弹射航母福建舰上水”“举世第一座第四代核电站石岛湾高温气冷堆核电站投入商业运行”“C919实现商业航行”……克日，国家发展改造委卖命人在国新办发布会上介绍“十四五”时期经济社会开展成绩，其中一个个“第一”勾画出中国继续翻新突破的轨迹。近五年来，咱们连续攀登一个又一个翻新制高点，一系列“第一”彰显出中国坚持翻新驱动进展计谋的重年夜突破，背后是中国科研创新能力的厚积薄发。--> 翻新突...。在数字经济兴旺开展的布景下，数智化作为重塑我国劳动瓜葛与就业品质的重要力量，既带来技能替代、权益模糊的挑战，也包含技术赋能、品质升级的机遇。如何正在数智化浪潮中重构劳动干系、提升就业品质，成为实现高质量充实失业战略目标的关节命题。需以推进人的全面发展为中心，把握外延重构、机制创新、政策协同的逻辑主线，自动应答调换、翻新管理形式，能力实现苏息瓜葛的调和稳固与就业品质的持续晋升。 内涵重构 数智化手艺的全域性、全时性赋能，正完全打破传统休息与就业的边境。新一代数字技巧没有但改变了“人类作为繁多劳动主体”的款式，更催生出人机协同、远程合作、平台用工等新型状态，使劳动瓜葛与就业质量的内涵发生深入重构，同时也暴露出一系列亟待破解的现实困难。 歇息关系：从“雇佣从属”到“代价共创”的边界重构。传统劳动关系模式下，以“店主-雇员”的流动从属瓜葛为外围，休息光阴、场所、内容均相对于坚定，职权保障依靠清晰明显的休息合同。而数智化后台下，休息瓜葛正出现三大新特征：一是主体多元化。除了传统企业与劳动者外，平台方、算法效劳商、第三方外包机构等均参加劳动进程，形成“平台-服务商-劳动者”的庞年夜收集，劳动者与平台间缺乏传统雇佣瓜葛的绑定。二是瓜葛弹性化。数字技能突破时空限度，远程办公、灵活排班成为常态，按需用工形式下劳动者与企业的干系从长期动摇转向项目制的短期合作。三是权利隐约化。平台劳动者社保参保率远低于传统就业群体，劳动权益界定与爱护陷入困境。这类重构背地，是休息干系与人机瓜葛的交织融合。智能算法成为休息进程的重要管理者，算法调理抉择休息者的接单量、薪酬计算、事情时长；同时，人机协同催生新的分工形式，制作业中机器接受反复性操纵与人类卖力庞杂决议的组合日益遍及，苏息者需与智能设备形成高效合作，这对劳动瓜葛中的妙技匹配、义务划分提出新请求。 就业品质：从“数目优先”到“质效偏重”的需要升级。传统就业品质评估多聚焦于薪酬水平、任务稳定性等根本指标。数字经济后台下，待业品质的内在已拓展至数字适配性、职业发展性、权益偏偏心性等维度。从现实来看，当前待业品质面临多重挑战。一是数字技能鸿沟加重品质分化。数智化鼓动财产结构向高端化转型，高技能岗位需要激增，数字经济中心产业出现岗亭缺口。与此同时，“技能更新-技能滞后”的抵触凸显，数字技巧迭代周期延长，制作业中主动化配置装备摆设已经替换部分程式化岗位，从而导致低技术歇息者面临更年夜的替代压力。二是灵活就业品质短板明显。据统计，2024年底我国灵活赋闲人员范围已经达2.4亿人，广泛面临支出稳定性低、法定社保覆盖率较低、职业开展空间无穷等理想成绩，亟需技巧手段升级以顺应产业变化。三是事情自主性与压力失衡。数智化虽提拔了任务灵活性，但也加剧了工作边境的模糊化。算法监控下，劳动者的工作过程被实时追踪，部门平台通过接单率、好评率等宗旨对苏息者停止强束缚，导致隐性加班广泛存在。此外，数字手艺的去兽性化偏偏向，使劳动者与企业的情感联结削弱，职业满意度、认同感延续降低。 机制创新 数智化对劳动干系与就业质量的影响并非单向的打击，而是可经由进程技术赋能、组织革新、关系协调的协同联动，构建“间接提升-间接增强-矛盾化解”的多维机制，将手艺变革转化为劳动干系和就业质量提升的能源。 技术翻新的直接提升效应：重构劳动场景与权利保障。数智化后台下产业互联网、智能调度零散等手艺可经过精准匹配供需、优化事情节奏，减少劳动者的无效力动与过分操劳，实现劳动流程优化，从而降低事情强度。技能创新还年夜约拓展新型就业空间，发明高质量岗位。数字技术催生出数字内容创作、智能装备运维、数据剖析师等新兴职业，这些岗位普遍具备薪酬水平高、职业倒退空间广的特色。数字技术催生的云端客服平台还为残疾人、农村盈余休息力等群体提供灵活就业机遇，实现远程就业。此外，数字化赋能权利保障，提升偏偏心性。区块链技术可实现休息契约、薪酬支付、社保缴纳的全流程存证，解决平台用工中权责不清、证据没有足的功效。同时，大数据技术可实现社保精准扩面，经过进程阐明平台用工数据，辨认未参保休息者，推送定制化社保计划，提高劳动者社保参保率。 构造变革的间接匆匆进机制：推动休息瓜葛与就业质量转型。数智化推动企业构造形态从传统层级制、管控型向扁平化、赋能型改革，间接改善休息关系与就业质量，其外围逻辑在于：构造扁平化晋升休息者自立性，数字技能冲破信息壁垒，企业管理层级减少，下层劳动者可直接介入决议计划，部分互联网企业推行的敏捷团队模式即是典范例证；柔性化管理适配灵巧就业需要，针对数智化催生的灵活就业群体，企业通过弹性福利、远程合作工具等柔性管理本领，提升就业品质；数字化培训体系弥合技能边界，扶助劳动者顺应数智化需求。 新型休息瓜葛的协调形式翻新：破解人本管理与权利包管困境。针对于数智化催生的劳动瓜葛模糊化题目，需构建多元协商、分类保证、技术监禁的以及谐机制，在创新与规范间找到平衡。竖立多元主体商议机制，突破传统“企业-劳动者”的二元商议形式，引入政府、平台方、行业协会、工会等多方参与，成立平台经济苏息关系以及谐委员会，活期商议平台用工的薪酬标准、社保缴纳、算法规则等标题问题。分类计划权益保障方案，依据休息关系的不同形态，接纳差异化保证步伐。算法羁系破解技术霸权，针对算法滥用导致的休息权益受损题目，需创立算法透明化、合规化监管机制。推动平台公开算法外围逻辑，增设算法注明模块，清晰告知休息者算法计算依据，接受劳动者监督；开辟算法合规评价工具，制止过度压榨歇息时间、轻视性派单等成绩。 政策协同 数智化后台下劳动关系与就业品质的提拔，需立足国家计谋，构建“宏观定位-中观政策-宏观落地”的协同系统，将技术创新、构造革新、瓜葛谐以及的机制转化为长效现实。 宏观计谋定位：清楚数智化目的导向机制。联合数字中国配置装备铺排与高品质充分就业战略，将歇息干系与失业品质提升归入国度数智化发展全局，设定清晰的分阶段目标。其中，短时间目标重点解决权益包管短板，明显提拔平台劳动者社保参保率；中期方针聚焦品质晋升，培养数字经济高品质就业树模基地，进步农人工数字技能培训笼罩率；持久目标缭绕数智化就业治理系统设置装备摆设，加快形成劳动关系以及谐、就业品质平衡、技艺适配高效的新格式。需强化区域协同与行业聚焦：东部地域依托数字经济优势，领先探索新型劳动瓜葛操持模式；中西部地区结合产业转移，重点进展农民工数字技能培训，动员当地数字失业岗亭增进。同时，制定差同化计谋：创造业侧重人机协同劳动关系构建，处奇迹着重灵活待业品质提升，平台经济偏偏重算法监禁与权利保障。 中不雅产业政策：构建数智化就业融合机制。产业政策是鞭策数智化与就业品质协同进展的要害纽带，因而要从技巧创新、人才拔擢、企业激励方面发力。一是强化技能翻新的就业导向，在数字技巧研发立项中，将“就业品质影响”纳入评估目标，鼓励研发待业友好型技术。二是构建产教融合的数字技术培训系统，推动高校、职业院校与数字企业分工，开设野生智能、年夜数据、数字经营等专业，同时建立企业实训基地。三是激励企业提升失业质量，鼓动企业外部建立就业品质评估与鼓舞机制，对于就业质量高的企业给予政策歪斜。 宏不雅治理框架：完善数智化保障协作机制。构建政府监禁、企业履责、社会监督的多元协同框架。一是美满数智化监管平台，整合人社、市场监禁、税务等部分数据，建立天下歇息失业品质动态监测平台，及时监测劳动干系变更、就业品质目标、劳动纠葛情况。经过年夜数据阐明识别休息者社保参保率骤降、劳动强度异常升高等潜伏风险，实时收回预警并催促整改。二是强化企业主体责任，明白企业正在数智化转型中的失业质量义务，请求平台企业直立算法合规检查制度、歇息者权益保障委员会。反对于传统企业制订技巧转型就业包管计划，确保技术替代岗位的劳动者失失落转岗培训机会或补偿。同时，推进企业公开就业品质信息，发布就业品质年度敷陈，接受社会监督。三是充散发扬社会力气监督作用。支持工会、行业协会、公益组织参与劳动瓜葛谐以及与赋闲品质监督。 (作者赵曙明 南京大学人文社科资深教授、商学院名望院长、行知书院院长) 【编纂:王琴】
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农机助力浙江农业生产。浙江省农业农村厅供图 中新网杭州9月30日电(记者 王逸飞)9月30日，浙江省农业农村厅对外发布《浙江省涉农主体生产经营“一业一册”法治服务指南》(下称《指南》)，这是该省为加快健全市场主体涉法风险事前预防机制，帮助各类涉农主体规范生产经营行为，进一步优化乡村营商环境而采取的全新举措。 记者了解到，《指南》是浙江省农业农村厅在深入开展优化提升涉农法治服务专题调研，并充分吸收绍兴、丽水等地先行经验的基础上，组织全省11个地市及相关县(市、区)农业执法和法治专家编制形成。 《指南》提供针对农药、种子、肥料、兽药、饲料、渔业、畜禽、屠宰、农机、动物诊疗等10大领域共18种生产经营主体的法治服务指南。每种指南大体围绕主体条件、主体资质、生产经营管理等框架展开，并附以常见违法违规行为及其处罚、典型案例、涉及主要法律法规等，进一步阐明规则、警示风险。 “我们希望通过编制并推广使用《指南》，帮助各类涉农主体规范生产经营行为，有效规避因不知法、不懂法带来的行政处罚、复议诉讼、民事纠纷、刑事犯罪等风险，减少不必要的经济损失，为涉农主体及其带动的农民群众提供稳定的收入预期，从而为浙江推进共同富裕贡献力量。”浙江省农业农村厅相关负责人表示。 据悉，围绕及时预防、发现、治理农业农村领域违法违规问题，浙江正创新构建“事前预防—事中体检—事后回访”全链条法治服务体系，全力优化乡村营商环境。 除发布《指南》指引事前预防外，该省组织农业执法人员成立服务小队，按涉农主体预约时间和方式，开展远程或上门法治“体检”。今年以来，浙江累计出动农业执法人员1.15万人次，为涉农主体开展“预约式”法治指导服务6000余次，帮助解决解答涉法问题850余个。 聚焦事后回访，浙江全面推行“三书同达”制度，在向涉事生产经营主体送达行政处罚决定书时，同步送达行政合规指导建议书和信用修复告知书，明确违法违规行为整改举措与信用恢复路径。同时，还组织农业执法人员常态化开展事后回访，跟踪主体整改情况，帮助其尽快规范经营、修复信用，避免“一次违法”影响长远发展。(完)--> 【编辑:刘阳禾】
中新网北京9月27日电 城市更新不仅是历史文脉的赓续，更是区域高质量发展的驱动力。北京市丰台区积极推动重点地区转型升级，南中轴地区加快功能重塑、品质提升，中央芭蕾舞团业务用房扩建项目将于年内亮相，国家自然博物馆新馆、首都规划展览馆加快开发建设；推动保留楼宇转型升级，释放建筑面积64.5万平方米，由大红门服装商贸城转型的南中轴国际文化科技园，已入驻元宇宙等新兴产业领域企业469家，获评北京城市更新“最佳实践”；由福成大厦批发市场改建的丰台区政务服务中心，成为全市首批高聚合的区级综合服务中心。 以“活力丰台 常更长新”为主题的第三届丰台城市更新合作发展论坛暨第四届北京城市更新论坛丰台分论坛26日举办。本次论坛由北京城市更新联盟指导，北京丰台文化旅游集团有限公司、中铁建工集团有限公司联合主办，集中展现丰台城市更新成效。以“活力丰台 常更长新”为主题的第三届丰台城市更新合作发展论坛暨第四届北京城市更新论坛丰台分论坛举办。丰台区供图 精准锚定“民生坐标”，打造城市更新的“丰台样板” 城市更新的核心是“人”，丰台的实践始终锚定“民生坐标”。“十四五”期间，丰台区立足“首都前院、城市门户、文化客厅、生态屏障”功能定位，构建起“一办一院一平台多伙伴”工作体系，创新推行“街企结对”模式，紧扣百姓所盼，全面提升城乡环境品质，全力服务保障和改善民生，走出了一条多元参与、共建共享的城市更新路径。 2024年以来，丰台区启动两批9个城中村改造项目，总投资1053亿元，项目数及投资额均居全市第二；“十四五”期间老旧小区改造完成102个、近300万平方米，惠及居民4.8万户，切实解决群众“住有所居、住有优居”需求；高标准打造方庄、马家堡、草桥花卉大观园等城市活力中心；打造“金角银边”359处，建成“口袋花园”218处，草桥街区建成全市首个花园城市建设全场景街区。 城市更新从“规模扩张”转向“品质提升”，是高质量发展的必然选择。丰台区委副书记、区长张艳林介绍，丰台区完成超100万平方米楼宇更新，改造14个老旧厂房，出台《丰台区低效楼宇认定标准(试行)》实现空间资源高效利用，积极建设天坛智能医工产业园等特色园区。 丰台区还深入实施城市基础设施生命线安全工程，“十四五”期间开通道路(路段)94条、101公里，区域路网密度提升3.5%，完成道路疏堵及大修工程45项。深入实施城市基础设施生命线安全工程，更新老旧供热管网1105公里；供水管线、污水管线、再生水管线总长度分别增加8.9%、7.6%、9.4%，为城市安全平稳运行奠定坚实基础。 “城市更新的底色，是‘便民、利民、惠民、安民’的民生温度。”丰台区住建委相关负责人表示，丰台区目前正在系统梳理街区可更新空间、低效用地、人口结构、设施缺口等，绘制更新潜力图谱，形成问题清单、资源清单和项目清单，明确街区更新的主攻方向。未来将以“分类更新、分区推进、统筹运营”的思路制定区域更新实施方案，构建多维度、多类型协同的整体街区更新策略。结合街道发展愿景、人口结构、功能定位等，因地制宜划分不同类型设置更新主题。以“活力丰台 常更长新”为主题的第三届丰台城市更新合作发展论坛暨第四届北京城市更新论坛丰台分论坛举办。丰台区供图 南中轴地区释放建筑面积64.5万平方米 保护历史遗产，就是守护城市的文明根脉，丰台选择了一条“产城文融合”的路径，让老巷留住烟火，让新景留住古韵，让城市在更新中延续独有的气质。丰台区相关负责人表示，“我们当好‘搭台者’，引导企业、街道、居民从‘旁观者’变为‘参与者’，让更新方案更贴合群众需求的同时，也让历史文脉与现代发展同频共振，形成‘产城文融合’的城市更新格局。” 丰台的一处处城市更新，无不践行着“产城文融合”的理念和路径。当天，现场展示了入选2025年“北京城市更新最佳实践”与“优秀项目”的5个丰台案例，长辛店老镇城市更新项目启动区(一期)以“老镇常新”为理念，保护历史肌理的同时，打造“文、旅、商、产、居”融合的综合性地标街区，为老镇注入新活力；花卉交易中心提质更新项目依托丰台区“花乡”800年花卉产业文化，改造传统市场与闲置绿地，构建“花+”产业集聚地，实现从传统花卉交易向数字花卉经济的革新；马家堡路68号院2号楼危旧楼房改建项目采用“原拆原建”模式，增设电梯、厨卫等成套设施，解决17户平房居民居住难题，预计2025年10月底实现回迁；京东MALL(南三环店)项目盘活闲置近十年的商品批发楼宇，打造全市首家、全国最大京东线下数字消费体验中心，成为“文化+科技+商业”融合的南城新地标；凉水河石榴庄段滨水空间提升及水生态修复项目通过河道治理、景观打造，构建“一廊五区十景”格局，解决水质、交通问题，让市民从“背对河”变为“拥抱河”，幸福感显著提升。 此外，方庄街道作为全市首个街道层级区域综合更新试点，通过政企联盟、专项规划推动区域面貌整体焕新；芳华里家庭养老社区将闲置30年电影院改造为适老化服务空间。东高地街道依托航天发祥地资源，谋划“航天+文创”，让“航天精神”融入城市基因；宛平博物馆之城修缮老旧院落，让红色记忆代代相传。与此同时，中车二七智能制造园的产业转型，实现了“文化赋能产业、产业激活空间”，丰台的更新，不仅让城市“颜值”更高，更让城市“内涵”更厚。9月26日，伴随着永定河畔的秋日晚风，2025“卢沟晓月”中秋文化节拉开帷幕，宛平城城墙同步正式对外开放，开启常态化运营。记者 富田 摄 城市更新不仅是历史文脉的赓续，更是区域高质量发展的驱动力。丰台区积极推动重点地区转型升级，南中轴地区加快功能重塑、品质提升，中央芭蕾舞团业务用房扩建项目将于年内亮相，国家自然博物馆新馆、首都规划展览馆加快开发建设；推动保留楼宇转型升级，释放建筑面积64.5万平方米，由大红门服装商贸城转型的南中轴国际文化科技园，已入驻元宇宙等新兴产业领域企业469家，获评北京城市更新“最佳实践”；由福成大厦批发市场改建的丰台区政务服务中心，成为全市首批高聚合的区级综合服务中心。 “丰台将深化战略引领，强化城市更新全域协同。高质量编制丰台区’十五五’时期城市更新发展规划。”负责人表示，丰台区建立“全域一张图”规划体系，立足现有“储备库－实施库”动态管理机制，确保控规与实施项目衔接顺畅；系统谋划南中轴地区剩余7栋楼宇“腾笼换鸟”，为培育新质生产力拓展优质承载空间；积极响应“好房子”建设要求，有序推进城中村改造；加快打造花园城市，推广绿色建筑、节能技术；坚持保护优先、合理利用，推进长辛店老镇有机更新(二期)，加快“宛平博物馆之城”建设，守护好城市记忆；依托人工智能算法等技术手段，提高各类公共服务便捷性和精准性。(完)--> 【编辑:刘欢】