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综合来看，一般来说，国庆中秋假期，北京市文明和游览局以“京彩秋韵 双节同庆”为主题，推出2400余场特色文旅活动，并精选京郊微度假、工业研学游等创新体验场景，深挖骑行、赛事等潮水玩法，推出了系列主题文旅路线，为8天小长假送上都城“文旅大餐”。--> 主题文旅线路 【重温峥嵘岁月】 从卢沟桥的滔滔硝烟到平西根据地的嘹亮红歌，北京这片热土上，雕刻着不屈的精神。北京市文明以及游览局精心梳理城市红色影象，勾通起那些承载着...
意义在于，数据显示，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比减少43万人，而明年毕业生人数估计再翻新高。正在搜刮引擎搜寻“年夜学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委以及政府都把年夜门生失业任务摆在优先位置。 从往年春招到暑假，再到刚开端的新学期，教育部出台多项办法，相继面向结业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”活动、电子商务行业招聘活动、待业能力晋升“双千”企图、已离校未就业结业生专场招聘会……为帮助门生实现高品质就业，各高校对于从重生入学到卒业离校，构建起全链条、全流程的就业做事系统，为年夜学生稳步迈向职场、完成人生代价保驾护航。 应届毕业生 构造进企口试定向开掘岗位--> 为帮助应届结业生高效对于接优质岗位、实现高品质失业，多所高校努力举动：北京科技年夜学锚定学科特色，构造学生走进重点企业生长现排场试，打造“访问-练习-任命”快速通道；核心财经年夜学、中国群众年夜学等高校院系则深挖资本，定向挖掘岗位并进行“小而精”专场招聘；北京交通年夜学更设立专项奖励金，指导毕业生投身西部与下层。一系列精准动作从高校兼顾、院系发力、政策鼓励多维度动手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，本身在结业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的练习期满，通过辩论考核后，他将有能够收到宝钢股份的考中告诉书。结果会正在9月出炉，而这个时候，恰是年夜部分应届毕业生方才开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技年夜学失业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业访问调研运动是三方意愿共同匆匆成的。一方面，企业愿望能更早、更深切地懂患上教员；另一方面，学生也希望无时机去企业实地不雅赏，而高校自身也在展开访企拓岗运动。在此背景下，北京科技年夜学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校带领带队组织应届卒业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校待业指导办事核心副主任胡琳茹介绍，往年，黉舍组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴天下15个省份，访问了40余家重点企业。 北青报记者领会到，客岁，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批任命报告。往年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期练习中，顺利的话，他们有或者在实习后获得企业发放的登科通知书。 中央财经年夜学商学院党委副布告杨中英报告北青报记者，学院积极织密校企合作收集，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源，增强与业余相干行业和企业的合作联系，增加学生练习就业岗位时机，让先生走进互助企业开展研学研行，拓宽学生视线，提拔师长老师职业素质以及就业才能。经过校友联系、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走进来”相连络的路径，与企业建立练习实践基地，为先生练习就业供应无力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优良店主单元名录，动静保护合作企业数据库，开展校友地点企业定向推荐。在鼓励和催匆匆卒业生踊跃列入学校举行的双选会根底上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场雇用活动，前进校园招聘活动实效。 中国群众大学在拓宽待业渠道方面注意施展院系力气，各院系结合学科业余特点停止少量招聘举动，挖掘定向就业岗位。北青报记者理解到，中国国民大学招生就业处及各院系访问高质量用人单元410余家，为结业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系拉拢学科专业特征，共举办180余场招聘举动，挖掘定向失业岗位1900余个，参会门生5900余人次。学校还注重保护对于濒临百家先锋强人就业练习理论基地，将更多适配性高的优质单元纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届结业生胡云挑选回到他乡，入职中国铁路成都局团体有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人徒弟指着积存的黔西北山货感慨：“要是调剂系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深震动了胡云，他愈创造了，扭转他乡需要真学识、硬本领。 胡云是北京交通年夜学前往下层就业的先生代表之一。近年来，北京交通大学以“国度所需即为交年夜学生所为”的失业导向，制定学校“访企拓岗匆匆就业专项言论”路程道路，实现对于西部地区全覆盖，疏导各学院聚焦学科业余特点以及区域家当倒退需要，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单元洽谈对于接，推动校企联结摧残重点领域急需紧缺人才以及拔尖翻新人才、共建练习实践基地，着力提升毕业生办事西部地域经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓动更多毕业生返回西部、返回下层待业，北京交通年夜学实施“典范树模激励工程”，学校设立了下层赋闲专项夸奖金，重点对于到西部地区、下层一线、重点范围赋闲的结业生，赐与2000-40000元不等额度的资金奖励。每一年评比奋飞奖，举办基层工作练习营。2024届，下层失业人数同比增加33.6%，西部地区就业人数同比增加10.7%，一位卒业生被西藏自治区专项招录项目任命。2024年，学校发放褒奖金60余万元，167王谢生被授予奋飞奖。两名师生获评“天下高校毕业生下层赋闲卓越奖学(教)金”。 在校生 提早筹谋职业入学开端筹谋 暑假里，北京交通大学2025级重生吴紫涵(假名)兴奋地拆开录取照应书时发现，随通知书一起寄来的另有一份《2025大门生职业发展自助手册》，让他很是意外：“职业教诲这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发明，近年来，越来越多高校熟悉到，就业事情不能只针对年夜四学生，就像“教导要从娃娃抓起”同样，失业要从年夜一新生入校时开始抓起，帮助先生及早认识自己的业余、及早规划未来的职业生活。 吴紫涵在办理新生报患上手续后发明，本身以及统统复活一同，需完成两学时的线上职业生涯布局先导课。据该校就业与守业唆使中心主任张博介绍，复活往往对年夜学业余缺乏了解，而且退学一年后就面临年夜类业余分流，以是学校要帮他们尽快领会自己的业余及相干职业，对于大门生活甚至未来的职业生涯尽早布局。等到退学后，另有全校开设的21门校院两级线下就业批示类课程，包含生涯规划、就业引导、职业才能专题晋升、守业教导等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生活教导融入到本科生全过程哺育中，甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“复活体验日”流动，让新生用半小不时光体验年夜学四年的生活，并对于未来开展做出选择。有的同窗选择了继续进修，但在体验后发现其实不恰当自己。在她眼里，比起提升学生求职才干，高校在帮他们建立准确的职业观念中起的感化更加紧张。比方现在一些师长教员一味求稳考公考编，就是就业不雅念出现了成绩，高校应该增强疏导，让学生看到不同职业挑选的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科年夜开设的全校必修课《大学生职业开展与就业指示》贯穿本科四年，依据不同学年学生的生涯猜疑开展系统的课程进修。课程之外，学校还开展更有针对于性的周三待业帮、周四任务坊、周五练习营，平面围绕式处置赏罚弟子的生活狐疑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等举动则为同学们供应实用技能手段培训。胡琳茹就经常接到学生征询，请她帮忙改动简历。 离校毕业生 离校不能断线效劳温度不减 克日，教诲部“高校结业生离校后就业服务”小程序上线，特地为已经离校、未就业的卒业生持续举荐针对性强的岗亭信息。传统上，年夜学结业生一旦解决离校手续就成了“校友”，再也没有享受应届毕业生待遇。但教育部高校结业生就业服务司相干负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者留心到，今年从教诲部到各级高校，都把已经离校毕业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后失业效劳”小法式的岗位信息来自国家大学生就业效劳平台内，其特点是可以连系毕业生的教导背景、业余技能、求职愿望等团体信息，有针对性地推送结婚度高的优良岗位。这些岗位信息经过学信网公家号推送，将一直继续到往年年末，毕业生需要关注该年夜众号。此外，寒假以来，国家24365大学生就业办事平台连续面向2025届以及2026届高校卒业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对于离校后未失业毕业生的，涵盖天下多个省分以及行业。北青报记者在这些专场的北京地区应聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教诲等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指点和动员下，在京高校在服务离校卒业生方面也努力作为。5月初至暑假期间，中国农业年夜学“中农云”先生就业效劳网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提早批暑期练习专场，为未落实就业单位的2025届结业生找工作、非结业年级学生练习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并送达简历后，用人单位能够正在线挑选简历，然后与毕业生约定光阴在线视频口试。 同样正在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业应聘的地位多为电子商务，因而她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，咱们能够通话模拟一次口试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未失业的学生，北科年夜在当年12月31日以前，各院系失业教师每一周都市和他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。面前目今现今，一些曾经毕业良久想要换任务的同学还会与胡琳茹联系，一些卒业外行里有合适的事情时机还会请她举荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业动向的老师，会建立特地的撑持联系群，将给正在校生的就业信息同步给毕业离校门生，根据他们的需要定向推举，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议支付或者更换等供给便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编纂:于晓艳】
案例显示，针对于，中新网东京9月26日电 (记者 朱晨光)9月25日，中国驻日本年夜使吴江浩在东京新年夜谷饭馆举行祝贺中华人民共以及国建立76周年招待会。图为中国驻日本大使吴江浩致辞。中新网记者 朱晨光 摄 日本前首相鸠山由纪夫、文部迷信年夜臣阿部俊子、外务年夜臣政务官生稻晃子、公明党党首齐藤铁夫、日中友好议员联盟会长、自民党干事长森山裕、日本共产党议长志位以及夫及委员长田村落智子、社民党党首福岛瑞穗等政界人士，日中协会会长野...
中新网9月30日电 据“微言教育”微信公众号消息，近日，教育部、财政部联合印发《关于做好2025年“三区”人才支持计划教师专项计划有关实施工作的通知》(以下简称《通知》)，部署实施2025年“三区”人才支持计划教师专项计划。--> 《通知》指出，2025—2026学年全国计划选派13606名教师，其中初中计划选派5847名，小学计划选派7547名，幼儿园计划选派212名。选派教师主要由各省(区、市)和新疆生产建设兵团在本行政区域范围内调配，调动省会城市、中心城市、非受援县的优质教师资源支持省内受援县。实施范围继续聚焦脱贫地区(原国家确定的连片特困地区、国家扶贫开发工作重点县、省级扶贫开发工作重点县及各地确定的其他深度贫困地区、新疆生产建设兵团困难团场)，重点向国家乡村振兴重点帮扶县、“三区三州”等地区倾斜。 在选派要求上，原则上选派中级以上专业技术职务的骨干教师，幼儿园教师可适当放宽条件，学校管理人员应具有较强的组织领导能力和丰富的学校管理经验。支教时间一般为1年，以全日制工作形式为受援地区提供服务，鼓励延长支教时间或留任工作。大学生实习支教、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划不列入选派范围。短期的基层巡讲和支教、试用期教师也不列入选派范围。 在选派形式上，鼓励以“组团式”形式选派教师及教育管理人员。专任教师主要承担学科教学和班级管理任务，组织教研活动，开展业务培训和教学指导；同时，充分发挥骨干示范作用，与当地教师形成教学团队，带动受援学校整体提升学校教学水平和育人管理能力。 《通知》进一步强调要完善政策与经费保障，确保支教教师安心从教、热心从教。选派到“三区”的支教教师，支教期间人事关系保留在原单位，支教期满后仍回原单位工作。原工资福利待遇不变，按月发放工作补助、交通差旅费用等补助。其支教经历视同城镇教师到农村教育工作经历。受援县义务教育阶段教师选派工作经费由中央财政和地方财政按照年人均2万元标准共同分担。 【编辑:刘湃】
很多人体检往往检查同样的几个基础项目。其实，不同年龄段体检侧重点截然不同。如何从年龄的角度科学选择体检项目呢？ 不同年龄段体检“必查项”有哪些？ 30—40岁人群 “三高”是体检重点 30岁后人体各项机能虽处于巅峰状态，但这个年龄段的人普遍工作压力大、应酬多，饮食习惯不科学以及运动量不足，容易发胖。--> 这一时期要重点关注血压、血糖和血脂变化，若有异常需马上调整。 专家建议 每半年检查一次血压、血糖和血脂，肥胖人群则每3个月检查一次。 女性重点关注妇科检查、乳腺检查项目。 男性35岁以后，每1至2年增加前列腺检查。 40—50岁人群心血管肿瘤是体检重点 40—50岁年龄段是“健康高危期”，心血管疾病风险增加，必须关注心脏问题；同时，这个年龄段，癌症发病逐渐增多。 专家建议 心脏彩超、心电图等检查不可少。肺部CT不可少，可筛查肺癌。 女性重点关注乳腺及妇科疾病，乳腺超声或钼靶检查筛查乳腺癌，人乳头瘤病毒(HPV)检测加上宫颈细胞学检查筛查宫颈癌。 男性重点关注胃肠疾病，可根据需要选择做胃肠镜，筛查胃癌、结直肠癌等。 有肿瘤家族史，三代以内亲属有肿瘤病史的人，需要及早体检。 50岁以上人群 骨密度血管是体检重点 50岁开始，人体机能衰退，尤其是女性骨质疏松高发。如果出现浑身疼痛、容易骨折等症状，就该考虑是否为骨质疏松。另外，还要警惕胃肠道疾病、动脉粥样硬化。 专家建议 50岁以上人群开始筛查骨密度、骨代谢水平。 警惕萎缩性胃炎、肠息肉、慢性溃疡等疾病癌变，胃肠镜检查不能少。同时关注心脑血管疾病的筛查，如颈动脉超声、心脏彩超、心电图等。另外，做好眼科检查。 关于体检的误区 你“踩雷”了吗？ 每年体检成了不少人的健康必修课，但有些错误的做法，可能让体检白做。到底哪些体检观念是错的？怎样才能避开这些坑？我们来一一拆解。 误区一：体检选越贵的项目，效果就越好？ 北京世纪坛医院健康体检中心主任 周一思：不对。不是说越贵的检查项目就越好，要选择适合自己的。比如说影像学检查方面，既要考虑能够发现自己的潜在疾病，也要考虑辐射量，比如说PET-CT，能够检查出来很多肿瘤相关方面的疾病，但是价格昂贵，而且它适用于在已经发现疾病的基础上再进行筛查，所以说在体检过程当中并不适用。 误区二：等身体不适再做体检，行吗？ 解放军总医院第五医学中心副主任医师 闫涛：不行，健康体检的目的是对疾病或者说对身体的状况进行早发现，及时干预。如果身体已经出现不适，往往是疾病已经发展到一定的阶段，这个时候就不是去体检而是去就医了。所以体检就是在自我感觉良好的情况下，定期去做的常规身体维护的一个项目。 误区三：体检报告看完不用管后续，对吗？ 闫涛：不对，体检报告拿到手里以后一定要仔细阅读。第一，先要仔细阅读体检报告中对于诊断或者阳性结果的描述或者建议干预措施。第二，对于一些重要的或者说是重大的异常结果，一定要及时地去专科医生那里寻求进一步诊断或治疗意见。 【编辑:刘欢】