📅 发布时间：2025-09-26 06:14 • 📂 来源：百事高音乐论坛 • 👁️ 浏览：8230次
数据显现，天下2025届高校卒业生达1222万人，同比削减43万人，而明年毕业生人数估计再创新高。明显，《中国新闻周刊》记者：李静 发于2025.9.29总第1206期《中国新闻周刊》杂志 1935年年末，一个冬季的下午，林徽因曾经正在梁思成的办公室连续工作三个小时。那一年，她以及梁思成在山东曲阜考察了孔庙建筑群，并沿胶济铁路程经历城、章丘、临淄、益都等11个县，追寻散落山涧原野的“文化宝物”。返来后，有少量案头任务。此刻，里间只有她一集体，窗户恰好能够俯瞰天安门的院子。 “现正在是五点三非常。夜幕...。在搜索引擎搜索“年夜门生就业”能够看到，从中间到地方，各级党委以及政府都把年夜学生就业任务摆在优先地位。只是，2025年9月27日5时49分在甘肃定西市陇西县(北纬34.89度，东经104.59度)发作5.6级地动，震源深度10公里，间隔天水市区148千米。地震发生后，甘肃省消防救援总队疾速响应，立刻集合定西、兰州、天水支队调集280名消防救援职员、42辆消防车、2000余件套装备东西正在营区调集，定西支队陇西年夜队前突力气已经出动。--> 目前，暂未接到屋宇倒塌及职员伤亡警情，总队批示中央连续跟踪震中情况。...。 从今年春招到寒假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项办法，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”动作、电子商务行业招聘流动、待业能力提升“双千”计划、已经离校未就业结业生专场应聘会……为帮助先生实现高质量待业，各高校正从重生退学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业办事系统，为年夜学生稳步迈向职场、完成人生价值保驾护航。别的，有患者家属反应，每一月请护工花费近万元，仍存正在历久加价、效劳不专业问题 医院护工收费标准若何透明化？ 本报记者 陈丹丹 阅读提示--> 护工是医疗办事系统中的弥补力气，直接影响患者的治疗体验、痊愈效率和医院的整体服务质量。业内子士呐喊，医院需把关准入条约与院内管理，第三方机构也要依法合规、范例劳动用工，并承担对于护工的培训与外部监管义务。 抱病住院时延聘护工曾经经成为常态。护工没有但能供给业余、...。 应届结业生 构造进企口试定向挖掘岗位--> 为帮手应届结业生高效对接优良岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技年夜学锚定学科特点，组织门生走进重点企业开显现场口试，打造“访问-练习-任命”迅速通道；中间财经年夜学、中国群众大学等高校院系则深挖资本，定向挖掘岗位并举行“小而精”专场招聘；北京交通年夜学更设立专项夸奖金，疏导毕业生投身西部与下层。一系列精准行动从高校统筹、院系发力、政策鼓励多维度动手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，本身在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的练习期满，通过辩论考察后，他将有可能收到宝钢股份的登科通知书。结果会在9月出炉，而这个时刻，正是大部门应届毕业生方才最先秋招的时候。 他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动。北京科技年夜学就业辅导中央副主任胡琳茹通知北青报记者，“钢铁强国路”企业访问调研活动是三方志愿共同匆匆成的。一方面，企业期望能更早、更深入地懂患上学生；另一方面，老师也希冀有机会去企业实地参观，而高校自身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动在2024年推出，由校领导带队构造应届毕业生走入行业一线，访问重点企业，认识各方赋闲需求。该校待业疏导服务中间副主任胡琳茹介绍，往年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴天下15个省份，访问了40余家重点企业。 北青报记者懂患上到，客岁，19名优异学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。往年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期练习中，顺利的话，他们有可能在练习后取得企业发放的登科告诉书。 地方财经年夜学商学院党委副布告杨中英通知北青报记者，学院踊跃织密校企合作收集，依靠学院“企业行”活动主动拓展企业资本，增强与业余相干行业以及企业的合作联系，增长门生实习就业岗位机会，让学生走进合作企业成长研学研行，拓宽门生视线，提拔先生职业素质以及就业手腕。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走进来”相联合的道路，与企业成立练习实践基地，为学生练习待业提供无力反对。 杨中英介绍，学院还创立了优质雇主单位名录，动态维护合作企业数据库，倒退校友地点企业定向引荐。在激励和催匆匆结业生踊跃到场黉舍举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘运动，提高校园雇用静止实效。 中国国民年夜学在拓宽就业渠道方面重视施展院系力气，各院系拆散学科业余特点举办少量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民年夜学招生就业处及各院系走访高质量用人单元410余家，为结业生定向发掘就业岗亭1100余个。尤其是各院系结合学科专业特色，共举办180余场招聘活动，开掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对濒临百家先锋人材失业练习实际基地，将更多适配性高的优质单元纳入合作范畴。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云挑选回到他乡，入职中国铁路成都局团体无穷公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人徒弟指着积压的黔西北山货感慨：“要是调剂系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清楚，改变故乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通年夜学返回下层就业的先生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交年夜门生所为”的待业导向，制订学校“访企拓岗匆匆就业专项行动”路程路程，实现对西部地区全遮盖，指导各学院聚焦学科专业特征以及地区产业倒退需求，主动与广西、云南、四川等西部地域用人单位洽谈对于接，鼓动校企联合哺育重点畛域急需紧缺人才以及拔尖翻新强人、共建实习实践基地，着力晋升毕业生效劳西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多结业生前往西部、前往下层就业，北京交通年夜学实施“典范树模激励工程”，学校设立了下层就业专项处分金，重点对到西部地区、下层一线、重点畛域就业的毕业生，赐与2000-40000元不等额度的资金处分。每一年评比奋飞奖，举行基层任务训练营。2024届，下层就业人数同比增加33.6%，西部地区失业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录名目录用。2024年，黉舍发放嘉奖金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“天下高校结业生基层就业卓越奖学(教)金”。 正在校生 提早规划职业退学开始筹谋 暑假里，北京交通年夜学2025级更生吴紫涵(假名)兴奋地拆开录取通知书时发明，随报告书一起寄来的还有一份《2025年夜学生职业发展自助手册》，让他颇为意外：“职业教育这么早就入部动手了吗？”北青报记者正在采访中发明，近年来，越来越多高校认识到，失业工作不克不及只针对年夜四高足，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从大一复活入校时最后抓起，帮助门生尽早了解自己的业余、及早布局未来的职业生活。 吴紫涵在办理复活报患上手续后发明，自己以及所有重生一起，需实现两学时的线上职业生活计划先导课。据该校就业与守业批示核心主任张博介绍，新生常常对于年夜学业余缺乏相识，并且入学一年后就面临大类业余分流，以是黉舍要帮他们尽快领会自己的业余及相干职业，对年夜先生存以致将来的职业生涯及早布局。等到入学后，另有全校开设的21门校院两级线下就业引导类课程，囊括生活计划、待业指导、职业能力专题晋升、守业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技年夜学，职业生涯教育融入到本科生全进程培养中，乃至从重生入校军训时就最先了。胡琳茹通知北青报记者，学校在重生军训时推出了“重生体验日”流动，让新生用半小常常间体验大学四年的生活生存，并对于未来开展做出挑选。有的同学抉择了继续进修，但在体验后发明实在没有适宜本人。在她眼里，比起提升学生求职能力，高校正在帮他们建立精确的职业不雅点中起的感化更为重要。比方现在一些师长老师一味求稳考公考编，便是失业看法呈现了题目问题，高校该当加强引诱，让学生看到分比方职业选择的大概性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科年夜开设的全校必修课《年夜先生职业发展与就业领导》贯通本科四年，按照分比方学年弟子的生涯狐疑开展系统的课程进修。课程之外，学校还开展更有针对于性的周三就业帮、周四事情坊、周五练习营，平面环绕式措置师长老师的生涯猜疑。到了寒暑假，“抢跑方案”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等举动则为同学们供给实用技艺培训。胡琳茹就经常接到师长教师咨询，请她协助修正简历。 离校毕业生 离校不能断线效劳温度不减 克日，教诲部“高校卒业生离校后就业服务”小法度上线，专门为已离校、未待业的卒业生继续推举针对于性强的岗亭信息。传统上，大学结业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，再也不享受应届毕业生报酬。但教育部高校结业生就业效劳司相干担当人克日指出，以后进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者重视到，往年从教诲部到各级高校，都把已经离校毕业生纳入失业办事范围，做到“离校不休线”。 “高校毕业生离校后失业效劳”小程序的岗亭信息来自国度大弟子就业办事平台内，其特征是能够结合结业生的教导后台、业余身手、求职愿望等集体信息，有针对于性地推送结婚度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将不断继续到本年年末，毕业生需要存眷该年夜众号。此外，暑假以来，国度24365年夜学生就业服务平台连续面向2025届以及2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，此中多场是针对离校后未就业结业生的，涵盖天下多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通讯/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教导等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位种别。 正在教诲部的指导以及动员下，在京高校在服务离校卒业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业年夜学“中农云”学生就业效劳网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对于接暨2026届提早批暑期练习专场，为未落实就业单元的2025届毕业生找工作、非卒业年级先生练习搭建了一个专门的线上对于接桥梁。离校毕业生在这里预定登记并投递简历后，用人单元可以在线挑选简历，而后与结业生约定时间在线视频口试。 同样在暑假里，北京科技年夜学本国语学院失业专任西席孙雅楠注意到，近来有一场企业招聘的职位多为电子商务，因而她给英语业余2025届一名已经离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比拟婚配，你感兴趣的话能够先看看招聘信息，倘使能进口试，我们能够通话摹拟一次口试。”据胡琳茹介绍，对已经离校未待业的高足，北科年夜在昔时12月31日以前，各院系就业教师每一周都会和他们分割，询问其求职希望并同步给他们就业消息。面前目今现今，一些曾经经毕业良久想要换事情的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业熟手里有符合的事情机会还会请她举荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对于已经离校但仍有就业意向的学生，会确立专门的支持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校师长教师，根据他们的需求定向推选，同时为他们返校列入现场招聘会、三方协议支付或调换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】
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9月26日晚，第十八届云南省新剧(节)目展演闭幕暨颁奖文艺晚会在昆明举行，闭幕晚会以“艺术盛宴”为主题，精选获奖作品片段进行创意编排。图为群舞《歌声里的故事》。中新社记者 刘冉阳 摄9月26日晚，第十八届云南省新剧(节)目展演闭幕暨颁奖文艺晚会在昆明举行，闭幕晚会以“艺术盛宴”为主题，精选获奖作品片段进行创意编排。图为舞蹈《青清》。中新社记者 刘冉阳 摄9月26日晚，第十八届云南省新剧(节)目展演闭幕暨颁奖文艺晚会在昆明举行，闭幕晚会以“艺术盛宴”为主题，精选获奖作品片段进行创意编排。图为滇剧《风云滇缅路》选段。中新社记者 刘冉阳 摄9月26日晚，第十八届云南省新剧(节)目展演闭幕暨颁奖文艺晚会在昆明举行，闭幕晚会以“艺术盛宴”为主题，精选获奖作品片段进行创意编排。图为双人舞《独龙江上的独龙舟》。中新社记者 刘冉阳 摄9月26日晚，第十八届云南省新剧(节)目展演闭幕暨颁奖文艺晚会在昆明举行，闭幕晚会以“艺术盛宴”为主题，精选获奖作品片段进行创意编排。图为京剧《古滇长歌》选段。中新社记者 刘冉阳 摄9月26日晚，第十八届云南省新剧(节)目展演闭幕暨颁奖文艺晚会在昆明举行，闭幕晚会以“艺术盛宴”为主题，精选获奖作品片段进行创意编排。图为杂技剧《聂耳》选段。中新社记者 刘冉阳 摄9月26日晚，第十八届云南省新剧(节)目展演闭幕暨颁奖文艺晚会在昆明举行，闭幕晚会以“艺术盛宴”为主题，精选获奖作品片段进行创意编排。中新社记者 刘冉阳 摄9月26日晚，第十八届云南省新剧(节)目展演闭幕暨颁奖文艺晚会在昆明举行，闭幕晚会以“艺术盛宴”为主题，精选获奖作品片段进行创意编排。图为小闷笛《山谣》。中新社记者 刘冉阳 摄--> 【编辑:田博川】
近日，一则“8个月婴儿没喝茶被收茶位费”的网络话题登上热搜，引发广泛关注。 消费者黄女士称，自己在广东一家海鲜大排档，遭遇“茶位费刺客”。他们一行13人，其中有5个小孩(包含两名婴儿)，在广东某海鲜大排档总共消费了3525.2元。查看账单时，她发现账单显示，餐具共13份，单价3元，总计39元。黄女士质疑：8个月大的婴儿既未使用碗筷，也未饮用茶水，为何还要收费呢？她要求店家退回未使用的茶位费，并按市场价退回多收的餐费，遭到拒绝。经过媒体跟进曝光后，黄女士称商家已第一时间联系自己并道歉，还按照市场价退回了餐费。 那么，商家未提前告知茶位费，是否侵犯消费者知情权？未实际使用茶位服务的婴儿被收费，是否违反公平交易原则？遇此类情况，消费者该如何维权？本期【你问我答】由《法治日报》律师专家库成员、广东广和律师事务所高级合伙人尹玉律师进行解读。 问：商家未提前告知茶位费，是否侵犯消费者知情权？对未实际使用茶位服务的婴儿收取费用，是否违反公平交易原则？--> 答：商家未提前告知茶位费，构成对消费者知情权的侵犯，这既是对法律条款的违背，也是对消费者信任的损害。消费者权益保护法第八条规定，消费者享有知悉其购买、使用的商品或者接受的服务的真实情况的权利。茶位费属于服务费用范畴，商家未提前告知，导致消费者无法知晓完整消费信息，侵犯了消费者知情权。依据消费者权益保护法第九条，消费者享有自主选择商品或者服务的权利。以“知情”为前提，若菜单未标注茶位费、店员未口头提示，消费者便默认“用餐仅需支付菜品费用”。这种默认的背后，实则是对“是否接受茶位服务”选择权的悄然剥夺。 商家对未实际使用茶位服务的婴儿收取费用，违反了公平交易原则，损害了消费者的合法权益。根据消费者权益保护法第十条，消费者享有公平交易的权利。消费者在购买商品或者接受服务时，有权获得质量保障、价格合理、计量正确等公平交易条件，有权拒绝经营者的强制交易行为。公平交易的核心要求为“等价有偿”，即费用收取需以实际消费或服务享受为基础。婴儿作为无民事行为能力人，通常不会实际使用茶水、茶具等茶位服务，商家按人头向婴儿收费，缺乏“服务对价”基础，属于“不合理强制收费”，是对公平交易原则的违背。 问：消费者是否有权拒绝支付未告知或未实际享受的服务费用？ 答：消费者有权拒绝支付未告知或未实际享受的服务费用，这既是法律赋予的权利，亦是维护交易公平的应有之义。根据消费者权益保护法第二十六条、价格法第十三条及《明码标价和禁止价格欺诈规定》第五条的规定，在商家未履行告知义务或采用格式条款等方式，如茶位费未提前说明、结账时擅自添加等情况下，消费者可依法拒付。同时，消费者有权获得公平交易条件，需以“实际享受服务”为付费前提。例如婴儿未使用茶位服务、消费者未接受某项附加服务时，商家强制收费违背“等价有偿”原则，消费者无需支付。 消费者遭遇未告知或未实际享受服务收费时，可依据多项法律条款维权：消费者权益保护法第八条赋予消费者知悉服务内容、费用等真实信息的权利，第九条保障消费者自主选择是否接受服务的权利，第十条明确消费者有权获得价格合理等公平交易条件、拒绝强制交易，第二十六条禁止经营者用格式条款排除消费者权利或强制交易；价格法第十三条要求经营者明码标价，不得收取未标明费用；食品安全法第三十三条第五项则规定餐具清洗消毒是经营者法定义务，消费者可据此拒绝支付餐具消毒费等不合理费用。 问：如果商家以行业惯例为由收取婴儿茶位费，能否得到法律支持？ 答：行业惯例不可对抗法律。行业惯例虽源于特定行业长期实践形成的普遍做法，但其合法性始终需置于法律框架下接受审查，绝非脱离法律约束的“特殊规则”。当行业惯例与法律规定相抵触时，法律的效力必然优先，任何行业惯例，都不能成为商家规避法律责任、实施违法收费的“挡箭牌”。依据消费者权益保护法第八条，行业惯例需以商家履行充分告知义务为前提，且收费需与实际服务相匹配，若仅以“惯例”为名进行强制收费，可能涉嫌侵犯消费者知情权与公平交易权。 商家以“按人头计费”的行业惯例为由收取婴儿茶位费，在法律层面无法获得支持：一方面，婴儿因生理限制未实际享受茶水、餐具等服务，却在付款时对其收费，这是对公平交易原则的违背。茶位费的收取需以充分告知、实际服务、公平合理为前提，商家不得以“行业惯例”为由规避法律义务，针对婴儿等未实际享受服务的群体，强制收费行为既缺乏法律依据，也会让消费者产生“被强制消费”的感受，破坏了用餐体验，让原本承载文化意义的茶位费，异化为引发消费矛盾的导火索，甚至对餐饮茶文化口碑造成负面影响。 对于消费者而言，若遇到商家未提前告知费用，或要求为未实际使用的服务付费时，可采取以下手段维护自身合法权益：首先与商家进行沟通，明确指出其收费行为的不合理之处，要求其退还相关不合理收费；如果协商无果，则可以向商家所在地的市场监督管理局进行投诉，提供相关证据，如消费凭证、现场照片、录音录像等，要求行政机关介入调查并责令商家改正；若投诉后问题仍未解决，还可以考虑向人民法院提起诉讼，要求商家承担相应的法律责任。 本报记者 朱婵婵/ 本报见习记者 马子煜 【编辑:刘湃】