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换句话说，中新网宜昌9月28日电 题：湖北金湖：往日“臭水湖”变身“生态宝地” 记者 董晓斌 秋分已经过，散步于湖北枝江金湖国家湿地公园，绿意掠面而来，使人惴惴不安。 金湖位于枝江市西南侧，与长江互连互通，是长江中游地区最大的人造浅水型湖泊。十余年来，经过生态经管的金湖湿地公园，连续开释着长江补给湖泊的生态代价。枝江金湖国家湿地公园水清岸绿(无人机图片)。彭康 摄 已经的金湖，是外地年夜众口中的“臭水湖”。20世纪90年代，金湖上游城镇社会经济疾速成长，但无序排放、围湖造田等题目问题使生态情况遭到破裂摧毁，水质常年处于劣Ⅴ类，生态功能严肃退化。 “改变始于2016年。”金湖国家湿地公园治理处副主任黄珊珊说，昔时，枝江市启动金湖水污染防治任务，兼顾水利、环保、农业等多部分联动，清退养殖，关停排污企业，并恢复种植轮叶黑藻、苦草等水生动物，投放螺蚌、鲢鳙等水活泼物，构建“水下森林”污染系统。 数年如一日的生态修复，让金湖湿地生态环境失去改进，水质稳步提升至Ⅲ类规范，水质污染能力增强，造成健康平衡的生态循环，湿地生物多样性以及种群资源也获取了清楚进步。目前，金湖内现有维管束植物359种，鸟类185种。游客在金湖生态文明馆内“打卡”。刘康 摄 金湖由此同样成为了市民们歇息玩耍的“花圃”。黄珊珊介绍，管理处在沿湖增设聪明步道系统、体育健身配备以及网红打卡点，探索生物多样性等生态价值转化的门路。2024年，金湖湿地公园欢迎旅客超10万人次。 “金湖太美了，给我的觉患上很好。”加拿大《健康时报》副社长兼副总编徐明玉暗示，金湖从“臭水湖”到水质到达Ⅲ类规范，是一个特别很是年夜的变更，让他记忆深刻。旅客闲逛在金湖湿地公园感受“生态宝地”的魅力。刘康 摄 现在，金湖已荣获“长江经济带优美湖泊”等声誉，并带动周边群众处置特色种(养)殖、农产物加工、采摘的农户达83家，进展农家乐、民宿58家，每户年增收1.8万元以上。 枝江市当局相干负责人表现，金湖的蝶变是人与天然谐和共生的生态范本，为长江中游地区的生态保护供应了经验。(完)--> 【编纂:于晓】
科学研究，为了，《中国旧事周刊》记者：李静 发于2025.9.29总第1206期《中国消息周刊》杂志 1935年岁尾，一个冬季的下午，林徽因已经经正在梁思成的办公室连续工作三个小时。那一年，她和梁思成在山东曲阜考察了孔庙建筑群，并沿胶济铁道路经历城、章丘、临淄、益都等11个县，寻找散落山涧原野的“文化宝贝”。返来后，有少量案头工作。现在，里间只要她一团体，窗户正好能够鸟瞰天安门的院子。 “当初是五点三十分。夜幕...
基于综合评估，自1994年首批艺术家入住京郊宋庄，北京城市副中心的文化幅员上逐渐孕育出一个涵盖绘画、雕塑、陶瓷等多艺术门类的艺术家生态群落。现在，这里群集了7000余名创作者，开展成一个规模复杂的艺术家聚集地。 2017年，宋庄新的社会阶级人士联谊会(如下简称“新联会”)建立，标记着这一群体从“散兵游勇”走向“组织化赋能”，从职称评定破冰、红色教育基地采风、艺术展览矩阵构建到创作与产业的双向冲破，新联会以“艺术服务社会”为目标，推动宋庄向“艺术翻新高地”转型。 从“残兵败将”到“构造化赋能” “宋庄艺术家思维价值多元，成长势头强劲。”元亨利开创人、宋庄新联会会长杨波介绍，但是，因自在职业身份，年夜少数艺术家没有牢固任务单位，面对于职称评定、社会保证、住房医疗、后代就学等成绩，“这曾是宋庄艺术家的遍及窘境。” 2016年，北京市委统战部离开宋庄调研。2017年8月，宋庄艺术区党委成立。同年9月，新联会建立，并获批中心统战部首批天下新的社会阶层人士统战任务实践翻新基地。新联会设立书法、陶瓷等八个专委会，将扩散的艺术力量纳入系统化办事系统。杨波说：“要把效劳送到艺术家心田儿上。” 新联会任务的突破始于职称评定。2018年北京两会时期，宋庄新联会会长以及监事长经过政协提案提出“体制外”横蛮艺术人才职称资历考评的倡议，患上到市委统战部、人力资本和社会保障局等部分高度重视。2019年，北京市扩年夜自正在职业人才职称评估试点范畴，断定新联会可作为美术范畴职称评定人选推荐单元。平常，新联会已经有40余位艺术家获评职称，敦促艺术家创作灵感与社会代价的两重开释。 此外，新联会实在处理惩罚艺术家本色需要。为解决子女退学困难，新联会走访艺术家及无关机构企业200余家，为近300名适龄儿童买通退学门路；每年春节走访贫苦艺术家、发放糊口物质，主动发展公益慈爱拍卖等举止。 在创作与产业端，新联会构造艺术家赴红旗渠、西柏坡等革命老区采风；与景德镇、横店新联会发展三地联动，促进陶瓷、绘画与今世艺术的跨界融合；踊跃融入宋庄艺术创意小镇发展年夜局，号召艺术家介入社区扶植……杨波说：“只要从分散走向构造，从自我表白走向社会参与，艺术群落方能成为驱动都会倒退的引擎。” 艺术家与新联会的双向奔赴 2004年，钞子伟、钞子艺两兄弟在北京建立钞氏兄弟艺术事情室，展转多处厥后到宋庄。2024年5月，钞氏兄弟受邀加入新联会，同年提倡建立宋庄陶瓷协会以及宋庄雕塑协会。 “艺术家年夜多独自创作。”钞子艺说，在协会建立前，宋庄雕塑、陶瓷艺术家处于非常松懈的状况，“经过过程新联会，大家交流顺畅，创立起信赖，也愿意参与各种流动。” 在新联会反对下，钞氏兄弟推动多项艺术实际。一方面，准备陶瓷、雕塑协会会员展，通过线上线下渠道，构建连接国际外陶瓷艺术家的展现与交换平台。另一方面，倡议成立文创部门，开辟艺术衍生品。同时，踊跃照应北京市“以公共艺术扮靓乡村副中间”招呼，介入策划户外美术馆计划，推动雕塑作品融入乡村公共空间。 2024年宋庄第十四届艺术节筹划中国当代陶瓷名家邀请展暨首届陶瓷协会会员展，令钞氏兄弟印象深刻。开展后天天都有年夜批观众慕名而来，此间没有但有重量级艺术家为展览站台，还吸引各地机构特地到访、谈合作。钞子伟坚信，依靠新联会的平台撑持与政府部分的协同助力，持续举办展览、加年夜会员艺术家的对外宣扬力度，宋庄陶瓷艺术生态将迎来更具生机的变质。 传统画家梁建平改过联会建立之初便被推为副会长，他说，新联会的建立让他看到了整合艺术资源的能够。 “新联会非但凝聚差别艺术门类创作者，更加自正在职业画家搭建了与政府相同的渠道，让散落的艺术家真正找到了构造。”梁建平表示，他将继续到场鞭策正能量创作，“以艺术认知为社会提供有益的肉体产物”。 直播影响宋庄艺术新生态 2024年，文化收集直播协会成为新联会又一业余委员会。协会理事长、惜客文化创意基地担负人黄志宏透露，基地头部直播间单场直播触悲不雅众超10万人次，相当于传统画展一个月的不雅展量。 “八成以上新联会艺术家经过进程直播间直面藏家需要。”黄志宏展现经营数据，以后单场2至3小时直播销售额可达5万至10万元。这种“供需直连”在2023年行业流量下滑时尤其关节——当时，新联会紧急构造艺术家与直播机构对接，破解资源错配困局。黄志宏说，双方在新联会的牵线搭桥下完成共赢。 黄志宏介绍，直播协会以后正联动各省美协，计划构建跨地域的艺术直播关节，推动宋庄艺术IP向外辐射，进一步强化新联会的平台代价。 现在，宋庄新联会队伍从首届65人扩年夜至308人。杨波说：“随着新联会继续深耕艺术文化畛域，充散发挥平台优势，未来势必爆收回更加微小的性命力。”(王丽丽) (“统战新语”微信年夜众号)--> 【编纂:王祎】
比方说，近期，《中国新闻周刊》记者：李静 发于2025.9.29总第1206期《中国新闻周刊》杂志 1935年年底，一个冬日的下战书，林徽因已经经在梁思成的办公室连续任务三个小时。那一年，她和梁思成在山东曲阜考核了孔庙修建群，并沿胶济铁道路经历城、章丘、临淄、益都等11个县，寻找散落山涧原野的“横蛮瑰宝”。返来后，有少量案头工作。现正在，里间惟独她一个人，窗户正好能够鸟瞰天安门的院子。 “现在是五点三非常。夜幕...
至于，常常，中新社北京9月27日电 当地时光9月26日，2025斯诺克英国公开赛在英国切尔滕汉姆停止了1/4决赛的较量，马克·塞尔比、约翰·希金斯等球手升级四强。 此次赛事，中国军团有肖国栋、雷佩凡是和常冰玉3人闯进16强，然则他们在前一日比赛中均未能战胜对手，无缘八强。 当日进行的八强战中，天下排名第五位的威尔士名将马克·威廉姆斯与排名第十位的英格兰名将马克·塞尔比开展“强强对话”。终场后塞尔比先胜两...
簪花，作为国家级非物质文化遗产代表性项目的重要组成部分，不仅集传统文化瑰宝与东方美学典范于一身，更将唐宋风雅绘于云鬓之间，以花团锦簇的外观阐释人们对美好生活的向往。如今，这一古老艺术正跨越时空，以“电子簪花”这一新兴形态走进年轻人的数字生活，呈现出从“体验消费”到“文化创作”的转变，折射出年轻群体文化认同的深层变迁。--> 非遗魅力：传统簪花的商业价值。簪花之所以受到年轻人追捧是因为其并非简单的装饰物件，而是沉淀了数千年历史的文化复合体，贯穿中华文明的关键节点。簪花始于汉朝的简约素雅，在唐朝走向普及，至宋代达到鼎盛，彼时的簪花已突破“女性专属”的边界，成为全民追捧的社会风尚。苏轼笔下“人老簪花不自羞，花应羞上老人头。醉归扶路人应笑，十里珠帘半上钩”的诗句，生动描绘出宋代士人簪花夜游的热闹场景；《宋史·舆服志五》更详细记载了簪花的等级礼制，从材质到色彩的严格划分，让簪花从日常服饰文化演变为政治符号。除了政治与审美价值，簪花还承载着民间社会的精神寄托。在传统民俗中，簪花是“辟邪纳吉”的信物：婚礼上的簪花象征姻缘美满，重阳节的簪花寓意驱邪避秽，“四相簪花”的民间佳话更赋予其仕途祥瑞的象征意义。这种“美”与“善”的双重属性，让簪花跨越千年仍具生命力。 传统簪花以“体验消费”的形态重新走近年轻人，其价值不仅体现在美学体验，更延伸至文旅、疗愈、教育等多个领域，成为年轻人触摸传统文化的“沉浸式入口”。在文旅融合领域，簪花与民族风旅拍的结合催生了民俗产业化新路径。福建蟳埔、云南大理等地的“簪花旅拍”项目，让年轻人在体验渔家文化、白族风情的同时，以簪花为媒介完成对非遗的“打卡式消费”。簪花旅拍不仅带动当地居民增收，更使景区商铺空置率持续下降，“以文气聚人气”成为多地文旅发展的制胜法宝。在心理疗愈领域，北京师范大学开发的“簪花疗愈工具箱”，通过簪花制作过程中的专注与审美体验舒缓情绪。在教育领域，簪花通过非遗课堂、校园文化节等形式融入，让年轻一代感知传统工艺的匠心与温度。 目前，传统簪花已形成较为完整的产业生态，以“设计-制造-服务”全链条体系带动就业，从上游的材料研发到下游的文旅服务，构建兼具文化价值与经济价值的产业闭环。这种“可消费、可体验、可参与”的属性，让传统簪花不再是博物馆里的“古董”，而是成为年轻人日常生活中可触及的文化符号，为电子簪花的兴起奠定了认知基础。 形态革新：电子簪花具有创作属性。年轻人通过修图软件、AI 绘图工具、数字设计平台，为虚拟角色、动漫形象甚至自己的照片设计簪花，实现主动创造。电子簪花的流行，本质是年轻群体在数字时代对文化表达需求的精准回应，其创作属性主要体现在三个维度： 一是低门槛创作打破年轻人参与限制。传统簪花的制作需掌握专业工艺，而电子簪花借助数字工具，可实现“低成本、即时性”创作，让更多年轻人参与。二是满足年轻人个性化设计，释放表达欲望。年轻人对“独特性”的追求，在电子簪花创作中体现得淋漓尽致。传统簪花虽美，却受限于历史样式与实物形态，而电子簪花则打破这一束缚，每一件电子簪花作品，都是年轻人审美趣味、兴趣爱好与文化认知的独特投射。三是社群化传播强化创作价值。电子簪花的创作与社交场景深度绑定。年轻人将完成的作品分享至社交平台，获得网友的“点赞”“评论”等，让电子簪花从个人创意行为，升级为社群认同的载体，进一步强化年轻群体对传统文化的情感联结。 无论是传统簪花的“体验消费”，还是电子簪花的“创作创意”，实则都是年轻群体主动的“文化拥抱”，呈现他们从“认知”到“参与”、从“复刻”到“创新”的进阶逻辑。传统簪花的文旅消费、电子簪花的数字创作，起初多聚焦本土文化，但随着传播范围扩大，这种认同逐渐具备国际视野。巴黎奥运会中国代表团的簪花造型引发国际媒体广泛报道，让世界看见中国非遗的美学；海外簪花工作坊已覆盖多个国家，展现当代青年的文化自信，也体现出中华文化的包容性与影响力。 电子簪花的兴起恰恰说明，真正具有生命力的文化传承，始终在于能否与每一代人的情感、审美与生活方式深度共鸣。 (作者：常晶 济南市委党校副教授) 来源：中国青年报2025年09月28日 03版 【编辑:王琴】
数据显示，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业，各高校正从新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技大学锚定学科特色，组织学生走进重点企业开展现场面试，打造“走访-实习-录用”快速通道；中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面，企业希望能更早、更深入地了解学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地参观，而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源，加强与专业相关行业和企业的合作联系，增加学生实习就业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视野，提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径，与企业建立实习实践基地，为学生实习就业提供有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优质雇主单位名录，动态维护合作企业数据库，开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点，共举办180余场招聘活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨：“要是调度系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变家乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接，推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业，北京交通大学实施“典型示范激励工程”，学校设立了基层就业专项奖励金，重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖，举办基层工作训练营。2024届，基层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放奖励金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业入学开始筹谋 暑假里，北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他颇为意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校意识到，就业工作不能只针对大四学生，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从大一新生入校时开始抓起，帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在办理新生报到手续后发现，自己和所有新生一起，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍，新生往往对大学专业缺乏了解，而且入学一年后就面临大类专业分流，所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业，对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时时间体验大学四年的生活，并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造，但在体验后发现并不适合自己。在她看来，比起提升学生求职能力，高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，就是就业观念出现了问题，高校应该加强引导，让学生看到不同职业选择的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外，学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 近日，教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，今年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内，其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直持续到今年年底，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指导和带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单位可以在线筛选简历，然后与毕业生约定时间在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的职位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系就业老师每周都会和他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在，一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生，会建立专门的支持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】