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细致分析后，此后，中新网南宁10月1日电(罗添添 杨桦 莫晓之)9月30日，一批竹木草成品经邕州海关关员检疫合格后，运往西班牙。这标记着海关总署推行的出口农食产物“批次检修(检疫)”更始正在广西成功落地。 上述出口货物来自广西同胜家居用品有限公司，该公司总司理何军介绍：“实施新形式后，出口货色的测验周期升高了，通关速度更快了，从本来至少三天压缩到当天就能放行。”他示意，以后公司仓储、物流、船期订舱变患上更加灵活便...
特别是，中新网新乡9月27日电 题：“寻稻”黄河北稻渔共生绘“丰”景 作者李海珠 金秋时节，在河南省新乡市原阳县的优质黄河水稻生态种养树模区，无际无际的高规范稻田里，沉甸甸的稻穗垂成一道道浅黄的弧线，长势喜人。秋风吹过，清甜的稻喷鼻漫过田埂，水中的泥鳅和罗非鱼正在稻田里钻行游玩，不时搅患上水面出现层层激荡。 克日，走进位于原阳县稻米现代农业产业园的平静镇菜吴村，600亩“稻鳅+稻鱼共养”场景映入视线。 今朝，该产业园稻米种植面积达8万亩，借助稻渔共养、绿色生态种养形式，这片稻田的叠加效益在逐步显现，助力当地农民继续增产增收。图为菜吴村稻鳅共生种养基地。李海珠 摄 原阳县地处黄河大堤以北，是“北纬35度黄金稻米生产区”。一条长60公里、宽5公里的狭长背河洼地带，是本来典型的黄河故道盐碱地。 现在，外地依托黄河自流浇灌上风，将这里变为稻米现代农业产业园的核心水稻产区。 “为突破传统水稻种植的效益瓶颈，近年来，咱们村落推动稻鳅、稻鱼等多种生态平面种养形式。”菜吴村落党支部布告、原阳县茂盛专业种植合作社(以下简称合作社)理事长吴振邦一边考察着稻田中泥鳅和罗非鱼的长势一边引见说，7月初，菜吴村落将泥鳅苗、罗非鱼苗投放稻田中。眼下，水稻成熟期将至，捕捞期也随之到来。届时，“稻鳅共生”“稻鱼共生”种养形式，又将为外埠村落民带来一笔新创收。 顺着稻田边的水沟往田间深处走，该村落稻田办理员王树改正站在稻田里检察网兜里泥鳅的状态。图为菜吴村落稻田里的泥鳅。连晨宇 摄 王树修介绍，水稻为泥鳅以及罗非鱼等水产动物供应遮阴，为它们供给更适宜的生涯情况，而泥鳅以及罗非鱼能够捕食害虫、替换气体、保送土壤，发生的粪便作为天然营养供稻苗发展，又能够减少化肥和农药的应用。 他说：“如许一来，稻米、水产物的品质都失去了遍及，实现‘一地双收’‘一田多用’，晋升稻田的综合效益。” 在该村竞争社的展台上，稻鳅年夜米在多种特性农产物中稳居“C位”。作为该竞争社收集发卖担任人、“00后”新农人吴祖进于2024年返乡守业做电商，并先后动员多位年老人一起返乡，为乡村经济发展注入新生机。 “最后，村落里做电商卖年夜米照旧一片空缺，所有的事情都要靠自己探索。”吴祖进介绍，经过市场调研，结合“原阳年夜米”和“稻鳅共生”的产品走光，他在电商平台推出稻鳅大米，市场反应较好，店铺转头客达30%。 “再过半个月，往年的新米就要下了，我们的预售链接一挂出，就卖出了1200多单，估计今年销售额较之去年销售额能够翻一番。”吴祖进如是说。 异样位于安定镇的水牛赵村落，其自立打造的水牛稻故乡综合体亦生长得如火如荼。在该村落稻蟹共生种养基地里，青褐色的河蟹举着小螯，爬过软泥，留下零碎的陈迹。 抓螃蟹、磨面粉、吃美食……金秋季节，多种农事体验举止吸收泛滥旅客来此踏秋赏景。 “水牛稻故乡综合体以生态可继续为核生理念，构建了种植、养殖、旅游、餐饮等多功能融合的绿色循环系统。”水牛赵村落党支部书记赵俊海表示，2012年，在河南省农业科学院(以下简称河南省农科院)专家的指示下，该村开始在稻田里养殖螃蟹，如今，养殖面积已经从那时的80亩扩年夜至800亩，村民的生活水平也正在逐步遍及。图为水牛赵村落的稻蟹共生种养基地。李海珠 摄 “一斤蟹苗可正在两年时间内成长为200斤的成蟹，一斤成蟹的市场价格正在80元摆布。”赵俊海示意，“稻蟹共生”生态农业形式不仅打造了“种植+养殖+农事体验”融合开展的新引擎，拓宽庄家的增收渠道，还通过水稻种植与水产养殖相联合，形成微型生态系统，有效改良土壤品质、减少农业面源污染，保护黄河上游水环境宁静。 河南省农科院农业信息技能钻研员王来刚示意，近年来，河南省农科院连续对于水牛赵村落停止迷信技术上的帮扶，一方面提升了水产养殖以及水稻种植的品质和产量，另一方面临当地乡村游览倒退举行整体布局提升。 谈及未来发展方向，吴振邦以及赵俊海纷纷表示，将连续扩充生态平面种养形式的面积，鼓动作物种植、水产养殖、文明旅游协同开展，经过科技赋能，为农业经济倒退开辟新门路，推进村落落中兴。(完)--> 【编辑:刘阳禾】
用户反馈，借助，数据显现，天下2025届高校毕业生达1222万人，同比增多43万人，而明年结业生人数估计再创新高。在搜刮引擎搜寻“大学生就业”能够看到，从中央到中央，各级党委以及政府都把大老师就业任务摆在优先地位。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教导部出台多项步伐，相继面向结业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”举动、电子商务行业招聘活动、失业能力晋升“双千”计划、已经离校未就业结业生专场招聘会……为帮助弟子实...
中新网巴黎9月27日电 当地时间9月25日晚，中国驻法国大使邓励和夫人张华在使馆举办庆祝中华人民共和国成立76周年招待会，法国各界人士、驻法使节、旅法华侨华人、中资机构代表等约600人出席。当地时间9月25日晚，中国驻法国大使邓励和夫人张华在使馆举办庆祝中华人民共和国成立76周年招待会。 中国驻法国大使馆供图 邓励在致辞中回顾新中国辉煌发展成就和对世界和平发展事业的突出贡献，指出中国之治归功于中国共产党坚强领导、坚持以人民为中心的发展理念、做好长远规划并狠抓落实。他说，在两国元首战略引领下，中法关系平稳发展。在新形势下，两国要做稳固的和平力量、强劲的发展引擎和相互理解的朋友，共同应对全球性挑战。邓励强调，针对当前国际形势变乱交织、全球治理赤字凸显，习近平主席继发展、安全、文明三大全球倡议之后提出全球治理倡议，为动荡不安的世界注入稳定性和确定性。中国将继续推动构建人类命运共同体，倡导平等有序的世界多极化和普惠包容的经济全球化。 现场气氛热烈友好，来宾们高度评价习近平主席提出的全球倡议，盛赞中国发展成就，表示愿继续为推动中法交流合作、增进两国人民友谊贡献力量。(完)--> 【编辑:郑云天】
数据显示，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到，从中央到地方，各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教育部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业，各高校正从新生入学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务体系，为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业，多所高校积极行动：北京科技大学锚定学科特色，组织学生走进重点企业开展现场面试，打造“走访-实习-录用”快速通道；中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项奖励金，引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的实习期满，经过答辩考核后，他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉，而这个时候，正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面，企业希望能更早、更深入地了解学生；另一方面，学生也希望有机会去企业实地参观，而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线，走访重点企业，了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中，顺利的话，他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者，学院积极织密校企合作网络，依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源，加强与专业相关行业和企业的合作联系，增加学生实习就业岗位机会，让学生走进合作企业开展研学研行，拓宽学生视野，提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径，与企业建立实习实践基地，为学生实习就业提供有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优质雇主单位名录，动态维护合作企业数据库，开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动，提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量，各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动，挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到，中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点，共举办180余场招聘活动，挖掘定向就业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地，将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡，入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨：“要是调度系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变家乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向，制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线，实现对西部地区全覆盖，指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接，推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业，北京交通大学实施“典型示范激励工程”，学校设立了基层就业专项奖励金，重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生，给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖，举办基层工作训练营。2024届，基层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年，学校发放奖励金60余万元，167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业入学开始筹谋 暑假里，北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现，随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》，让他颇为意外：“职业教育这么早就开始了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校意识到，就业工作不能只针对大四学生，就像“教育要从娃娃抓起”一样，就业要从大一新生入校时开始抓起，帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在办理新生报到手续后发现，自己和所有新生一起，需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍，新生往往对大学专业缺乏了解，而且入学一年后就面临大类专业分流，所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业，对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生涯教育融入到本科生全过程培养中，甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时时间体验大学四年的生活，并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造，但在体验后发现并不适合自己。在她看来，比起提升学生求职能力，高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，就是就业观念出现了问题，高校应该加强引导，让学生看到不同职业选择的可能性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年，根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外，学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营，立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询，请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 近日，教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线，专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出，当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，今年从教育部到各级高校，都把已离校毕业生纳入就业服务范围，做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内，其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息，有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送，将一直持续到今年年底，毕业生需要关注该公众号。此外，暑假以来，国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指导和带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间，中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单位可以在线筛选简历，然后与毕业生约定时间在线视频面试。 同样在暑假里，北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，最近有一场企业招聘的职位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话：“这个企业的职位和你比较匹配，你感兴趣的话可以先看看招聘信息，如果能进面试，我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系就业老师每周都会和他们联系，询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在，一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系，一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生，会建立专门的支持联系群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，根据他们的需求定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】