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根据，由于，中新网杭州10月1日电 (潘沁文)从一样平常应用的医用棉签、隐形眼镜，抵家庭罕见的雾化器、轮椅，现在越来越多医疗东西经由线上渠道进入千家万户。10月1日，《医疗东西收集销售品质管理范例》(如下简称《典范榜样》)正式实施，为这一快速开展的领域划下更清晰的“安全线”。--> 随着电商深化生活，医疗器械网络销售迎来鲜明增加。数据显示，从2018年至今，我国处置收集贩卖的医疗器械经营企业由8717家增至36万余...
更为重要的是，《中国旧事周刊》记者：李静 发于2025.9.29总第1206期《中国...
数据显示，借助，中国地震台网正式测定：9月27日5时49分在甘肃定西市陇西县(北纬34.91度，东经104.58度)发生5.6级地震，震源深度10千米。 记者从陇西县明白到，有衡宇倾圯，暂未收到职员伤亡告诉。总台记者已经赶往现场。 (总台记者 王妍 邢博)--> 【编纂:李润泽】
中新网杭州9月28日电(蓝伊旎)28日，2025年全国食品安全宣传周浙江主场活动在湖州启动，通过产销对接、举办市集等举措为浙江培育舌尖金名片注入新动能。当天还启动了“浙产好食品”项目，旨在统筹产业发展与食品安全，更好地满足人们对安全健康、美味多元的食品消费需求。 据悉，该项目聚焦火腿、水产制品、双柚汁等12类浙江特色食品产业，全面梳理了193个相关新改扩建食品生产项目，实施“一企一策一员”服务机制，提供提前介入指导和专人对接服务。截至目前，浙江市场监管部门跟踪服务的193个食品生产改扩建项目已完工97个，12个重点发展食品产业产值较去年同期均呈稳步增长态势。 建德依托饮料产业优势，助力农夫山泉研发新品“白桦树汁”顺利投产，预计2025年内贡献新增产值1.5亿元；龙泉成功研制灵芝归元饮、灵芝冻干片、灵芝美容制品等精深加工产品70余款，获得保健食品注册批件5个、备案凭证62个，将龙泉灵芝打造为浙产保健食品的亮眼名片；金华助推金华火腿入选全国首批传统优势食品产区和地方特色食品产业重点培育名单。9月28日，浙产好食品“嗨”食集在湖州开市。 浙江省市场监管局 供图 落地大项目之外，加快小作坊迭代升级也至关重要。 针对小作坊“低小散”发展困局，浙江创新打造“乡村富民小作坊”工作载体，对558家重点培育对象开展资质透明、场所规范、操作阳光、管理可视、经营合规、发展共富等六方面帮扶，推动分散式小作坊进行集中化、园区化生产。 据了解，杭州打造出亚多腌腊制品加工园区，入园的26家小作坊已全部建立5S标准体系；丽水重点建设的小作坊“精彩单元”项目入选浙江省共富办“七个先行示范”领域试点名单，金坵村茶文化、坑根村白酒等5个作坊特色村初具规模。 截至目前，“乡村富民小作坊”重点培育对象今年产值同比增长16.3%，带动新增就业岗位1665个；浙江已建有小作坊园区22个，汇集小作坊273家。 为擦亮金名片，浙江11地市还结合当地特色推出宣传口号，如宁波“浙产好食品·阿拉味道赞”、嘉兴“浙产好食品·好食在我嘉”、舟山“浙产好食品·舟山海味鲜”等。 同时，浙江还联动线上线下力量，结合文化、旅游、直播等形式拓展销售渠道，打造“浙产好食品”品牌矩阵。截至目前，浙江开展各类形式的“好食品+”活动538场，带动销售额7.8亿元。 其中，杭州直播专场观看人数超960万人次，金华直播共富活动点赞数超百万，常山开展线上直播活动500余场，带动胡柚销售1000余万元，苍南将“好食品+”活动与浙BA赛事融合，挥发出不一样的“瓯越鲜滋味”。(完)--> 【编辑:刘阳禾】
父母共担”育儿理念日益普及，呼唤育儿友好公共场所建设升级 “父婴室”来了，如何与职场父母育儿需求更适配？ 阅读提示 连日来，北京、上海等地商场悄然出现“父婴室”或父母通用育婴室，旨在为父亲参与育儿提供便利。这不仅是公共设施的细分升级，更是对职场父母多元需求的回应，反映出育儿责任正转向“父母共担”“社会分担”的趋势。专家指出，建设育儿友好公共场所，需政府、企业与社会协同发力，共建职场父母育儿保障体系。--> “以前带娃出门，换尿布时常常得躲进卫生间。如今商场有了‘父婴室’，宽敞卫生不说，还有婴儿护理台、温奶器，终于不用手忙脚乱了。”近日，来自北京的樊先生向记者分享，自己带着1岁儿子在位于北京朝阳区的一家商场购物时，其新设的“父婴室”为他提供了很多方便。 随着双职工家庭增多、育儿观念转变以及“三孩”政策的实施，一段时间以来，在北京、上海、深圳等地，许多公共场所出现了“父婴室”或改造后的父母通用新型育婴室。相较于传统的母婴室，新设的公共空间兼顾了父亲参与育儿的便利性，却也面临功能定位适配度较低、覆盖范围不足等问题。 记者走访发现，新型育婴室的推广不仅是公共设施的一次细分升级，也反映出职场父母对育儿友好公共环境的多元需求，而满足这一需求需要政府、企业与社会多方协同发力。 新型育婴室逐渐增多 日前，记者走访北京朝阳区某商场发现，在该商场4层的育婴室门口，悬挂着写有“共同育儿”和“一间不只属于她的房间”两块标牌，育婴室的标志则为一位男性和一位女性共同抱着孩子。 记者看到，在该育婴室内，设有沙发、洗手池、婴儿床、换尿布台、奶瓶加热器等设施。 此外，育婴室内部区分了育婴空间和哺乳空间，独立划分的哺乳空间门口设有“男士止步”标识和区隔帘。在约半小时内，共有7个家庭带着孩子进入育婴室，其中3个家庭有男士陪伴。 “平时和老公一起带孩子的情况挺多的，之前去过很多商场的母婴室，有的会在门口写着‘男士止步’。这种情况下，孩子爸爸只能在外边的座椅上干等着，我一个人在里面也忙不过来。”当天来到商场育婴室的职场妈妈许女士表示，作为双职工家庭的一员，她期待更多商场增设“父婴室”或新型育婴室，从而降低职场妈妈的育儿压力。 “增设‘父婴室’的初衷是为更多带娃的宝爸提供便利。”北京惠多港购物中心品牌中心总监刘祎在接受《工人日报》记者采访时表示，该商场主打“亲子友好”，70%以上的客群为亲子家庭，每层均设有母婴室，“以前观察发现，不少宝爸独自带娃时，走到母婴室门口会犹豫徘徊。为满足顾客需求，今年4月商场增设了‘父婴室’。” 刘祎表示，商场的“父婴室”并非单独新建，而是在原有每层母婴室的基础上改造而来，保留了与母婴室一致的功能与设施，“唯一的区别是贴上了‘父婴室’标识，明确服务于独自带娃的宝爸群体，更好保护带娃父母双方的隐私”。 解决“宝爸”带娃需求 在中国社会科学院法学研究所社会法研究室副主任王天玉看来，“父婴室”和新型育婴室的推广，是社会公共服务领域的一次重要创新，也是完善生育支持政策、构建育儿友好环境的关键探索。“从‘母婴室’到‘父婴室’的拓展，表面是公共空间功能的细分，实则体现了育儿责任转向‘父母共担’与‘社会分担’的理念突破。” 近年来，父母共同参与育儿的理念不断普及。北京大学中国社会科学调查中心开展的中国家庭追踪调查数据显示，在孩子不到10岁的90后爸爸群体中，宝爸每天用于照顾孩子的平均时长为2.39小时，较70后爸爸的照顾时长增加了约16%。 与此同时，劳动者的育儿需求也日益多元化。“希望‘父婴室’是一个开始，能带动更多公共场所和办公场所完善育儿设施。”在郑州某科技园区工作的职场妈妈崔女士，道出了不少劳动者的心声。 “对于职场父母来说，‘带娃出行’‘加班托管’‘应急照料’都面临着不少难题。如果商场、公园、写字楼等场所能提供更多育儿空间和临时托管服务，就能更好解决职场父母的燃眉之急。”崔女士说。 对此，中国劳动关系学院工会学院副教授范丽娜分析认为，从劳动保障的视角看，“父婴室”及新型育婴室的推广，支持父亲承担育儿责任，实质是劳动者权益保障从工作场所向工作与生活全场景延伸的体现，其核心关联在于切实减轻劳动者的育儿压力与后顾之忧。 有受访专家认为，完善可及的公共场所育儿设施保障了育儿期职场父母平等、有尊严地参与社会经济活动，让劳动者能够避免因育儿不便导致的职业发展受限。 “还能够降低育儿的时间成本与心理成本，减少职场父母因‘背奶难’‘遛娃难’而产生的请假需求，进而提升劳动生产率。”范丽娜表示，劳动者将从用人单位与社会共同分担育儿责任的行动中受益，进而表现为更高的返岗率、留才率和创新投入度。 推动政府、企业与社会多元共治 公共设施升级如何更好地适配职场父母需求？王天玉认为，社会各类设施的设计理念需紧跟人口结构变化及时调整，公共空间与办公场所的功能设置应考虑职场父母“劳动者”与“带娃者”的双重身份。 王天玉进一步建议，一方面，随着灵活办公逐步推广，可以尝试在公共场所的育儿空间配备远程办公设施，帮助职场父母在照料孩子时满足办公需求。另一方面，有条件的用人单位可以为劳动者提供子女托管服务，“既解决职工带娃难题，也让他们能安心工作”。 “公共场所育儿设施应从‘固定配套’升级为‘城市网络节点’。”范丽娜表示，育儿设施建设应更广泛覆盖社区商业中心、图书馆、公园、地铁站等日常生活空间，构建“15分钟育儿服务圈”。 “还要加快推进数字化转型。”范丽娜建议，通过开发便民小程序提供设施查询、预约使用等智能服务，并探索与企业合作推行会员共享制度等。 记者了解到，近年来，多地出台完善公共场所及办公场所育儿设施相关政策，并加速推动实践。例如，上海市印发文件，规范母婴设施的建设、管理、运行等工作；深圳市大鹏新区南澳办事处设立社区托育点，满足辖区居民托育服务需求；西安市第二保育院设立“侯爸工作室”，通过举办各种活动，将科学育儿理念分享给宝爸群体。 “构建职场与公共空间协同的育儿友好环境，需要推动政府、企业和社会多元共治。”范丽娜认为，政府应发挥引导作用，将育儿设施配置纳入公共场所建设强制性标准，并通过税收优惠和财政补贴激励实施。同时，在社区生活圈改造中优先布局育儿服务空间。企业也应承担主体责任，与商业服务设施共建员工育儿保障体系。 本报记者 陈丹丹 《工人日报》(2025年09月29日 06版) 【编辑:苏亦瑜】